【答案】用人单位违反劳动法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令退还劳动者本人（判断题）

用人单位违反劳动法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令退还劳动者本人（判断题）

A.正确

B.错误

标准答案： B
 

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上一篇：有查禁犯罪活动职责的国家机关工作人员，向犯罪分子通风报信、提供便利，帮助犯罪分子逃避处罚的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑。（判断题）

下一篇：离婚时，如一方生活困难，另一方应从其住房等个人财产中给予适当帮助。（判断题）

• 1.工伤保险的无过错补偿原则意味着,劳动者在遭遇工伤事故或职业病后,无论雇主是否有过错,只要劳动者（）,均予以赔付。
• 2._是每一位劳动者为创造美好生活而在劳动过程秉持的劳动态度、劳动理念及其展现出的劳动精神风貌。
• 3.《就业促进法》规定，用人单位录用女职工，不得在劳动合同中规定限制女职工（ ）的内容
• 4.《劳动法》规定，妇女享有与男子平等的就业权
• 5.从事非全日制工作的劳动者，可以与()用人单位建立劳动关系。
• 6.站在可持续发展的战略高度，提出了“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”的治水方针，其中把（）摆在首位。
• 7.党员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内，不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。（判断题)
• 8.被诉行政机关负责人应当出庭应诉。不能出庭的，可以只委托律师出庭。（判断题）
• 9.已经退休的公职人员退休前或者退休后有违法行为的，不再给予政务处分，但是可以对其立案调查；依法应当予以降级、撤职、开除的，应当按照规定相应调整其享受的待遇。（判断题）
• 10.人民法院审理离婚案件，应当进行调解，如果感情已破裂，应当准予离婚